Hola a todxs, esta semana adelantamos nuestro post para tratar un tema muy importante y que pasa desapercibido para muchas empresas.

Trabajar es una actividad fundamental para que una persona pueda conseguir su plena autonomía, ofreciendo seguridad social, personal, estabilidad y la oportunidad de contar con una pensión contributiva al finalizar la vida laboral.

Es por esto que el mercado laboral y las diferentes empresas deberían concienciarse y  ofrecer puestos de trabajo a personas con discapacidad, de tal manera que les permita de la mejor forma posible mediante programas flexibles y de apoyo incorporarse a puestos de trabajo en empresas ordinarias.

A día de hoy y a pesar de que la ley obliga a que en empresas con más de 50 trabajadores, al menos el 2% de la plantilla tiene que estar compuesta por personas con discapacidad, esto no se cumple debido a los prejuicios que aun existen acerca del rendimiento o capacidad. El 80% de las empresas de España no cumplen esta ley pese a que el Estado ofrece ayudas y ventajas económicas por incluir en su plantilla personas con discapacidad.

Las medidas que existen actualmente para que las empresas puedan cumplir esta ley son las siguientes;

  • Concienciación y sensibilización de la plantilla fomentando el respeto y la cooperación.
  • Eliminar las barreras arquitectónicas adecuando los puestos de trabajo, los accesos y los aseos.
  • Favorecer la comunicación entre empleados y departamentos, así como que tengan plena libertad para hablar con clientes.

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Desde Ankara contamos con una experiencia muy enriquecedora en este aspecto. Son varios los años que llevamos incorporando personal con diferentes discapacidades en nuestra empresa tanto físicas como mentales, a pesar de que al ser una pequeña empresa la ley no nos obliga.

En nuestra experiencia hemos descubierto que poder dar este tipo de oportunidades no solo sirven de ayuda a personas más desfavorecidas, si no que nos ayudan a nosotros mismos, pues en equipos en los que hay personas discapacitadas se desarrolla mucho más el compañerismo, desarrollamos la paciencia y la empatía, aprendemos de su fortaleza y su lucha constante por superarse, así como nos hacen entender lo verdaderamente importante de la vida y no solo eso si no que nos encontramos frente a personas motivadas, con ganas y sobre todo dispuestas a ayudarte y a dar todo de ellos.

Sin duda en Ankara estamos comprometidos con la causa y en la medida en que nuestros clientes nos lo permitan seguiremos contando con ellos como compañeros pues hace la experiencia del trabajo mucho más enriquecedora y positiva.

Os deseamos un feliz final de semana y porque no un feliz septiembre a todxs¡¡

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